（2012年5月7日校工会常委会审议通过）

为进一步贯彻落实《中国工会章程》、《劳动合同法》以及《关于组织各种所有制企业、事业单位及机关的劳务工加入工会的通知》（总工发[2004]31号）、《关于上海市教育系统编外教职工加入工会的试行办法》（沪教工[2009]24号）等的文件精神，做好非在编职工的入会工作，特制定本条例。

第一条  本条例适用于学校目前实施的人事聘用管理办法，如果学校现行人事聘用管理办法改变，则本条例随之修改，或终止施行。

第二条  凡与本校用人单位建立劳动关系（含事实劳动关系）的、且合同期一年以上的职工可以向所在部门工会提出书面入会申请，填写《工会会员登记表》。与此同时，申请者必须确认已知晓本条例，并承诺自愿接受本条例。

第三条  经中国教育工会复旦大学委员会审核批准，申请者即为工会会员，履行《中华人民共和国工会法》所赋予的一切权利和义务。

第四条  非在编会员有缴纳工会会费的义务，会员每人每月必须按月工资的千分之五缴纳会费。

第五条  非在编会员有参加学校工会组织的所有活动的权利，如参加各项文体活动、暑期疗休养活动、文体社团等，参加部门工会会员大会，参加工会积极分子评选，参加市职工互助保障基金会的“职工住院补充医疗互助保障计划”和“特种重病团体互助医疗保障计划”，申请家庭困难补助等。

第六条  非在编会员只享受校工会给予的有关福利待遇，不享受校行政给予在编会员的福利待遇。当某项福利系由校工会和校行政共同出资承担时，非在编会员只享受由校工会出资承担的部分。

第七条  本条例解释权归中国教育工会复旦大学委员会。

第八条  本条例自2012年5月7日起正式施行。

中国教育工会复旦大学委员会

                                  二Ｏ一二年五月七日